cma考完后沒(méi)有完成繼續(xù)教育怎么辦？cma電子證書(shū)如何查看？

　　如果一名cma持證者或完成考試的考生在特定年里沒(méi)有達(dá)到要求，則需要在下一年里補(bǔ)足，即如果在特定一年里取得了25個(gè)小時(shí)，那么在下一年里則必須取得35個(gè)小時(shí)。這僅限于兩年內(nèi)完成，不能進(jìn)入第三年。如果缺少的學(xué)時(shí)沒(méi)有在下一個(gè)日歷年補(bǔ)齊，CMA認(rèn)證將變成無(wú)效狀態(tài)，并將要求在一個(gè)日歷年里完成60小時(shí)持續(xù)教育學(xué)時(shí)以便返回有效狀態(tài)。

cma電子證書(shū)如何查看？

　　1、登錄IMA官網(wǎng)；

　　2、點(diǎn)擊右上角login，輸入用戶名及密碼；

　　3、點(diǎn)擊右上角My Profile，進(jìn)入個(gè)人中心；

　　4、在左邊My Profile菜單里選擇“我的認(rèn)證”；

　　5、出現(xiàn)的頁(yè)面會(huì)顯示考取中和有效證書(shū)等信息。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類(lèi)名稱(chēng)arc_bkzl_nameCMA

cma證書(shū)持有者有什么優(yōu)勢(shì)？

　　CMA證書(shū)作為管理會(huì)計(jì)行業(yè)知名度和影響力都非常高的證書(shū)其作用價(jià)值非常大，獲得CMA對(duì)于你的個(gè)人技能深度和職業(yè)發(fā)展都有直接幫助。

　　對(duì)于CMA證書(shū)本身優(yōu)勢(shì)價(jià)值：

　　1、管理會(huì)計(jì)CMA有利于提升個(gè)人綜合能力！

　　管理會(huì)計(jì)CMA考試內(nèi)容幾乎涵蓋所有MBA課程，準(zhǔn)備考試被比喻為讀了個(gè)迷你工商管理碩士課程（Mini-MBA Program）。因此，取得CMA資格不僅代表其具備完整會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域知識(shí)，也表現(xiàn)了具備著高度專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與能力來(lái)分析企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)報(bào)表，協(xié)助管理當(dāng)局掌握狀況，參與財(cái)務(wù)管理與擬定未來(lái)策略及執(zhí)行。

　　2、管理會(huì)計(jì)CMA有利于職業(yè)發(fā)展

　　國(guó)內(nèi)管理會(huì)計(jì)人才一直處于緊缺狀態(tài)，我國(guó)目前擁有1800萬(wàn)左右財(cái)務(wù)工作者，其中大約八成的從業(yè)者從事著記錄與核算的工作，這些傳統(tǒng)業(yè)務(wù)其實(shí)很容易會(huì)被計(jì)算機(jī)替代。而企業(yè)最急需的“軍師”，也就是能夠承擔(dān)預(yù)算決策、成本控制等職能的管理會(huì)計(jì)，卻有著300多萬(wàn)的人才缺口。

　　IMA美國(guó)管理會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)亞太區(qū)總監(jiān)：越來(lái)越多的企業(yè)在招聘財(cái)務(wù)管理人員的時(shí)候，提出了CMA（管理會(huì)計(jì)）優(yōu)先，可以比他們同資歷的同行收入高出60%。從整體來(lái)講、管理會(huì)計(jì)人才在國(guó)內(nèi)還處于稀缺，市場(chǎng)供不應(yīng)求。

　　3、管理會(huì)計(jì)CMA持證者平均薪酬待遇高

　　IMA每年都針對(duì)全球會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)人員的薪資水平、工作時(shí)長(zhǎng)、員工福利等進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查，旨在為行業(yè)發(fā)展提供相關(guān)參考。2018年最新公布的全球薪資調(diào)查結(jié)果顯示，擁有美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師（CMA）認(rèn)證的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)人員的平均薪酬中位數(shù)比非認(rèn)證財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)人員高出62％，總薪酬中位數(shù)高出67％。

　　4、管理會(huì)計(jì)CMA證書(shū)認(rèn)可度廣泛，含金量高

　　四川：四川省成都市天府新區(qū)推出“天府英才計(jì)劃”，CMA享受80萬(wàn)高額補(bǔ)貼

　　上海：CMA被列入《上海金融領(lǐng)域“十三五”緊缺人才開(kāi)發(fā)目錄》

　　浙江：CMA入選“浙江省注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)國(guó)際業(yè)務(wù)人才庫(kù)推薦名單”，

　　深圳：為加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)。深圳國(guó)稅按照黨中央和稅務(wù)總局的要求，秉承“人才強(qiáng)稅”戰(zhàn)略，高度重視“聚才、育才、用才、愛(ài)才”，致力于建設(shè)人才培養(yǎng)“育林工程”，打造具有國(guó)際范的引領(lǐng)稅收現(xiàn)代化體系“深圳版”提供充分的人才支撐和智力支持。深圳稅務(wù)局公務(wù)員招錄，高端人才引進(jìn)，CMA優(yōu)先。

　　泉州：CMA被列為泉州市高層次人才第五層的入選條件，可享受10萬(wàn)元資金補(bǔ)助、安居補(bǔ)助、子女入學(xué)、配偶和子女就業(yè)、醫(yī)療保健和戶籍遷入等豐富的福利待遇67％。