CMA美國注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師職業(yè)發(fā)展和應(yīng)用非常廣泛,因?yàn)槠鋵?shí)用性強(qiáng),深受國內(nèi)考生們的青睞,那么CMA的價(jià)值體現(xiàn)在哪些方面?
一、提升個(gè)人綜合能力
CMA考試內(nèi)容幾乎涵蓋所有MBA課程,準(zhǔn)備考試被比喻為讀了個(gè)迷你工商管理碩士課程(Mini-MBA Program)。因此,取得CMA資格不僅代表其具備完整會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域知識(shí),也表現(xiàn)了具備著高度專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與能力來分析企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)報(bào)表,協(xié)助管理當(dāng)局掌握狀況,參與財(cái)務(wù)管理與擬定未來策略及執(zhí)行。
二、待遇優(yōu)厚
大家積極報(bào)考CMA,無非都是看準(zhǔn)了其未來的職業(yè)發(fā)展前景。沒錯(cuò),大家只要拿下了CMA證書,基本上已經(jīng)成為了高薪階層。據(jù)IMA協(xié)會(huì)調(diào)查統(tǒng)計(jì),CMA持證者的薪資會(huì)比非持證人士高出55%,對(duì)于初入職場的CMA新手們,其年薪也能達(dá)到10w~13w左右的水平。
三、有利于職業(yè)發(fā)展
IMA美國管理會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)亞太區(qū)總監(jiān):越來越多的企業(yè)在招聘財(cái)務(wù)管理人員的時(shí)候,提出了CMA(管理會(huì)計(jì))優(yōu)先,可以比他們同資歷的同行收入高出60%。從整體來講.管理會(huì)計(jì)人才在國內(nèi)還處于稀缺,市場供不應(yīng)求。
四、福利政策
為了支持國家所開展的CMA培訓(xùn)工作,各地政府部門也紛紛出臺(tái)了相應(yīng)的政策舉措來鼓勵(lì)大家積極報(bào)考CMA。尤其對(duì)于北京、上海、深圳、成都等一線發(fā)達(dá)城市地區(qū),CMA持證人可享受相應(yīng)的福利政策,比如在住房、所得稅等方面都有相應(yīng)的補(bǔ)貼。