江蘇省高級經(jīng)濟(jì)師職稱評審論文要求是什么？

　　根據(jù)江蘇省人力資源社會保障廳發(fā)布的《省專業(yè)技術(shù)人員職稱（職業(yè)資格）工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)＜江蘇省經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員專業(yè)技術(shù)資格條件＞的通知》（蘇職稱〔2021〕67號）可知，江西省高級經(jīng)濟(jì)師職稱評審論文要求如下：

　　1、公開出版著作1部（獨(dú)立撰寫5萬字以上）。

　　2、在專業(yè)期刊發(fā)表論文1篇（不少于3000字，第一作者）。

　　3、在省級以上經(jīng)濟(jì)專業(yè)學(xué)術(shù)會議上宣讀論文1篇（第一作者）。

江蘇高級經(jīng)濟(jì)師職稱評審基本條件

　　江蘇高級經(jīng)濟(jì)師職稱評審基本條件如下：

　　一、政治素質(zhì)、職業(yè)道德要求

　　堅(jiān)決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家憲法和法律法規(guī)，貫徹落實(shí)黨和國家方針政策，具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神，熱愛本職工作，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，誠實(shí)守信。出現(xiàn)下列情形，按相應(yīng)方法處理：

　?。ㄒ唬┠甓瓤己嘶竞细瘢ɑ痉Q職）或不合格（不稱職）的，該考核年度不計(jì)算為職稱申報(bào)規(guī)定的資歷年限。

　?。ǘ┦艿近h紀(jì)、政務(wù)、行政處分的專業(yè)技術(shù)人員，在影響期內(nèi)不得申報(bào)職稱評審。

　?。ㄈ┐嬖趥卧鞂W(xué)歷、資格證書、任職年限等，以及提供虛假業(yè)績、虛假論文論著、剽竊他人技術(shù)成果等學(xué)術(shù)不端、弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，取消其當(dāng)年申報(bào)資格，其后兩年內(nèi)不得再申報(bào)。

　?。ㄋ模┰趶氖陆?jīng)濟(jì)工作中有違法行為，或造成重大經(jīng)濟(jì)損失、惡劣社會影響的，不得申報(bào)。

　?。ㄎ澹┯衅渌麌?yán)重違反考試評審規(guī)定行為的，不得申報(bào)。

　　二、繼續(xù)教育要求

　　任現(xiàn)職以來，按照《江蘇省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》的要求，結(jié)合本專業(yè)實(shí)際工作需要，參加繼續(xù)教育，并將繼續(xù)教育情況列為職稱評審的重要條件。

江蘇省高級經(jīng)濟(jì)師職稱評審條件

　　江蘇省高級經(jīng)濟(jì)師職稱評審條件如下：

　　一、學(xué)歷、資歷要求

　　參加高級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試成績合格且在有效期內(nèi)，符合下列條件之一的，可申報(bào)高級經(jīng)濟(jì)師職稱：

　?。ㄒ唬┚邆洳┦繉W(xué)位，取得經(jīng)濟(jì)師資格后，從事經(jīng)濟(jì)工作滿2年。

　?。ǘ┚邆浯T士研究生學(xué)歷或碩士學(xué)位、或第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)、或大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，取得經(jīng)濟(jì)師資格后，從事經(jīng)濟(jì)工作滿5年。

　?。ㄈ┚邆浯髮W(xué)專科學(xué)歷，取得經(jīng)濟(jì)師資格后，從事經(jīng)濟(jì)工作滿10年。

　　二、專業(yè)理論知識要求

　　系統(tǒng)掌握經(jīng)濟(jì)工作專業(yè)理論、方法、技巧和相關(guān)政策法規(guī)，能夠設(shè)計(jì)實(shí)施經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目或經(jīng)濟(jì)活動方案，推動經(jīng)濟(jì)活動有序合規(guī)展開。能夠指導(dǎo)助理經(jīng)濟(jì)師、經(jīng)濟(jì)師等參與經(jīng)濟(jì)工作的各類從業(yè)人員合理合規(guī)開展工作。有較強(qiáng)的理論研究能力，能夠開展經(jīng)濟(jì)工作政策、實(shí)務(wù)研究，創(chuàng)新經(jīng)營管理理念和專業(yè)方法。

　　三、專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷（能力）要求

　　取得經(jīng)濟(jì)師資格以來，須具備下列條件之一：

　　（一）主持大、中型企業(yè)的經(jīng)營管理活動1年以上。

　?。ǘ┳鳛楣歉蓞⑴c大、中型企業(yè)的經(jīng)營管理活動3年以上。

　?。ㄈ┲鞒只蜃鳛楣歉蓞⑴c1項(xiàng)以上市（廳）級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、技術(shù)改造、管理創(chuàng)新、企業(yè)文化創(chuàng)優(yōu)等項(xiàng)目方案的組織和實(shí)施，經(jīng)實(shí)踐證明取得較好的經(jīng)濟(jì)效益或社會效益。

　　（四）主持小型企業(yè)的經(jīng)營管理工作，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)連續(xù)3年以上名列本市同行業(yè)企業(yè)前3名（以市級以上行業(yè)主管部門證明為準(zhǔn)）。

　?。ㄎ澹┲鞒只蜃鳛楣歉蓞⑴c總價(jià)值500萬元人民幣以上經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目的咨詢評估或總額500萬元人民幣以上投融資項(xiàng)目的論證，經(jīng)實(shí)踐證明取得較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

　　（六）連續(xù)從事管理工作15年以上，為部門（單位）全面提高管理水平作出顯著貢獻(xiàn)，并取得較好的經(jīng)濟(jì)效益或社會效益。

　?。ㄆ撸氖陆?jīng)濟(jì)專業(yè)研究工作，承擔(dān)2項(xiàng)以上?。ú浚┘壷攸c(diǎn)課題或3項(xiàng)以上市（廳）級重點(diǎn)課題的研究，并寫出有較高學(xué)術(shù)水平的研究報(bào)告。

　　四、業(yè)績、成果要求

　　取得經(jīng)濟(jì)師資格以來，須同時(shí)具備（一）至（十二）和（十三）至（十六）中的各一項(xiàng)：

　　（一）主持或作為骨干參與企業(yè)的經(jīng)營管理工作期間，連續(xù)3年以上取得顯著的經(jīng)濟(jì)效益，或?yàn)槠髽I(yè)的扭虧增盈作出突出貢獻(xiàn)。

　?。ǘ┲鞒謶?zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理工作期間，連續(xù)2年以上取得顯著的經(jīng)濟(jì)效益。

　　（三）主持或作為骨干參與企業(yè)的投融資、企業(yè)改制、兼并重組等項(xiàng)目，達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

　?。ㄋ模┑闪缙髽I(yè)的創(chuàng)始人或合伙人，企業(yè)近三年取得顯著經(jīng)濟(jì)效益。

　?。ㄎ澹┰谄髽I(yè)經(jīng)營管理方面創(chuàng)新，提升企業(yè)管理水平和經(jīng)濟(jì)效益，獲得國家級企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎三等獎1項(xiàng)或省級企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎二等獎1項(xiàng)（項(xiàng)目主要完成人）。

　?。┲鞒制髽I(yè)經(jīng)營管理工作期間，企業(yè)獲得省級“專精特新”小巨人企業(yè)或單項(xiàng)冠軍稱號。

　?。ㄆ撸┲鞒只蜃鳛楣歉蓞⑴c市級以上重點(diǎn)行業(yè)規(guī)劃、重要經(jīng)濟(jì)政策規(guī)章、重大行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制訂，經(jīng)主管部門批準(zhǔn)付諸實(shí)踐，取得顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

　　（八）主持或作為骨干參與2項(xiàng)市級以上重點(diǎn)技術(shù)改造項(xiàng)目或基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目的方案論證、可行性評估或全程籌建管理，投入使用后達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

　?。ň牛┲鞒中⌒推髽I(yè)經(jīng)營管理工作期間，為企業(yè)的經(jīng)營管理和主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到本市同行業(yè)企業(yè)先進(jìn)水平（前3名）作出突出貢獻(xiàn)（以市級行業(yè)主管部門證明為準(zhǔn)）。

　　（十）從事應(yīng)用經(jīng)濟(jì)研究工作，獲國家級獎或省（部）級三等獎、市（廳、局）級一等獎1項(xiàng)以上，或市（廳、局）級二等獎2項(xiàng)以上獎勵（以獎勵證書為準(zhǔn)），或研究項(xiàng)目、研究報(bào)告等被市廳級以上單位采納，并轉(zhuǎn)化為實(shí)施方案。

　　（十一）主持或作為骨干參與市級以上政府或社會組織開展的重大經(jīng)濟(jì)活動，取得顯著成績。

　　（十二）從事經(jīng)濟(jì)專業(yè)工作15年以上，對本專業(yè)有獨(dú)到見解，提出有較高價(jià)值的建議，對改進(jìn)本單位（部門）工作，大幅度提高效率（效益）作出重要貢獻(xiàn)，或?qū)π袠I(yè)的經(jīng)濟(jì)活動有重大的指導(dǎo)作用，產(chǎn)生顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

　?。ㄊ┕_出版著作1部（獨(dú)立撰寫5萬字以上）。

　　（十四）在專業(yè)期刊發(fā)表論文1篇（不少于3000字，第一作者）。

　?。ㄊ澹┰谑〖壱陨辖?jīng)濟(jì)專業(yè)學(xué)術(shù)會議上宣讀論文1篇（第一作者）。

　?。ㄊ榻鉀Q本地區(qū)、本行業(yè)或本部門（單位）經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的問題而撰寫的具有較高水平的專項(xiàng)調(diào)查報(bào)告、經(jīng)濟(jì)分析報(bào)告或省級以上重大技術(shù)改造、基礎(chǔ)建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)評估報(bào)告2篇（前3名）。

備考資料ue_arc_bkzl
請?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name高級經(jīng)濟(jì)師

江蘇省高級經(jīng)濟(jì)師職稱評審論文要求有關(guān)的詞（語）或概念解釋

　　1、主持：指單位的法定代表人、分管生產(chǎn)管理和經(jīng)營管理的單位負(fù)責(zé)人(不包括黨務(wù)政工負(fù)責(zé)人);骨干是指具體承擔(dān)項(xiàng)目的調(diào)研、立項(xiàng)、項(xiàng)目實(shí)施、綜合研究報(bào)告的編寫等全過程的負(fù)責(zé)人或具體從事生產(chǎn)管理、經(jīng)營管理等某一方面的負(fù)責(zé)人。

　　2、本專業(yè)期刊：有“CN”或“ISSN”刊號的專業(yè)期刊。

　　3、人文社會科學(xué)獎勵：一般指政府部門直接頒發(fā)或認(rèn)可頒發(fā)的哲學(xué)與社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎、企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果獎及相當(dāng)級別的獎勵等。所有申報(bào)的獎勵必須是市級表彰獎勵或省有關(guān)工作部門以上的表彰獎勵。

　　4、顯著經(jīng)濟(jì)效益，指業(yè)績成果導(dǎo)致每年新增利稅1000萬元以上；為企業(yè)扭虧增盈作出突出貢獻(xiàn)，指本人主持經(jīng)營管理期間，企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益在扭虧轉(zhuǎn)盈后每年利稅達(dá)到300萬元以上（全行業(yè)虧損的情況除外）。社會效益指經(jīng)過有關(guān)主管部門認(rèn)可的改善環(huán)境、勞動、生活條件、節(jié)能、降耗、增強(qiáng)國力、軍力等的效益。

　　5、大、中、小型企業(yè)的認(rèn)定以行業(yè)規(guī)范為準(zhǔn)。