中級經(jīng)濟師人力資源管理考了有利于在單位評定職稱、晉升加薪、獲得技能補貼、積分落戶……
一、中級經(jīng)濟師人力資源管理證作用
1.評定職稱
考取“人力資源管理師”證書后,就有資格直接被單位評聘為中級經(jīng)濟師職稱了,并因而享受到更好的福利待遇。
2.漲薪利器
在評上職稱后,通常隨之而來的就會是薪資的增長。哪怕所在單位并無職稱評聘政策,擁有“人力資源管理師”證書的HR往往也會更容易得到重用。
3.技能補貼
部分地區(qū)可申請由政府提供的企業(yè)職工專業(yè)技能提升補貼,金額在1000-2000元不等;
4.個稅抵扣
根據(jù)相關(guān)國家政策,納稅人如接受技能人員職業(yè)資格繼續(xù)教育,則在取得相關(guān)證書的當年可按照3600元定額扣除個稅,其中就包含了中級經(jīng)濟師證書;
5.積分落戶
在很多一線城市,獲得中級經(jīng)濟師證書,評上中級職稱后,都能夠獲得一定的落戶積分,比如上海會加100分,廣州會加30分等。
二、人力資源管理師和中級經(jīng)濟師人力資源管理專業(yè)
部分考生不清楚人力資源管理師和中級經(jīng)濟師人力資源管理專業(yè)的區(qū)別,下面簡單介紹:
1、人力資源管理師證書
人力資源管理師證書是由國家人力資源和社會保障部頒發(fā),照國家職業(yè)標準分為人力資源管理員(原國家職業(yè)資格四級)、助理人力資源管理師(原國家職業(yè)資格三級)、中級人力資源管理師(原國家職業(yè)資格二級)、高級人力資源管理師(原國家職業(yè)資格一級)。
2、中級經(jīng)濟師人力資源專業(yè)
獲得中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格即可認定具備經(jīng)濟師(人力資源管理師、知識產(chǎn)權(quán)師)職稱。
中級經(jīng)濟師人力資源專業(yè)考試科目為《經(jīng)濟基礎(chǔ)知識》和《人力資源專業(yè)知識和實務》兩門。分工商管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟、財政稅收、金融、保險、人力資源管理、旅游經(jīng)濟、運輸經(jīng)濟、建筑與房地產(chǎn)經(jīng)濟、知識產(chǎn)權(quán)十個專業(yè),選擇其中一個報考即可。