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小型微利企業(yè)免征殘疾人保障金有時間限制嗎?

2020-08-18 10:30  責編:小周  瀏覽:388
來源 會計網(wǎng)
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  小微企業(yè)今年有一項實實在在的優(yōu)惠政策,30人以下不用繳納殘保金了!

免征殘保金

  小微企業(yè)符合條件免征殘保金

  根據(jù)《關(guān)于完善殘疾人就業(yè)保障金制度 更好促進殘疾人就業(yè)的總體方案》

  (二)暫免征收小微企業(yè)殘保金。對在職職工總數(shù)30人(含)以下的企業(yè),暫免征收殘保金。

  本方案自2020年1月1日起實施。

  如何確定企業(yè)在職職工人數(shù)?

  企業(yè)在編人員或依法與企業(yè)簽訂1年以上(含1年)勞動合同(服務(wù)協(xié)議)的人員。季節(jié)性用工應(yīng)當折算為年平均用工人數(shù)。以勞務(wù)派遣用工的,計入派遣單位在職職工人數(shù)。

  企業(yè)免征殘保金還需要申報嗎?

  按規(guī)定,符合免征殘保金條件的企業(yè),仍需向地稅機關(guān)申報殘保金,企業(yè)在申報時如實填寫職工工資總額和在職職工人數(shù),網(wǎng)稅系統(tǒng)識別后會自動減免。

  附:殘保金怎么計算?

  殘保金計算公式:保障金年繳納額=(上年用人單位在職職工人數(shù)*1.5%-上年用人單位實際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù))*上年用人單位在職職工年平均工資

  簡單來說就是用本單位職工總數(shù)乘以1.5%,再減去實際安排就業(yè)的殘疾人人數(shù),得出差額后再乘以上年度本單位職工平均工資。

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