2022年薪稅師就業(yè)方向怎么樣？

　　薪稅師是一個近兩年剛剛興起的新興職業(yè)，可受聘于第三方服務(wù)機構(gòu)從事薪稅服務(wù)外包等工作，那么2022年其就業(yè)方向具體有哪些？

　　薪稅師的就業(yè)方向

　　1、薪稅師可受聘于第三方服務(wù)機構(gòu)（薪稅計劃、薪稅福利外包、個稅申報代理等）從事薪稅服務(wù)外包。目前，中國人力資源和人力資本行業(yè)的龍頭企業(yè)，比如中智集團、外服集團、外企德科、大華稅務(wù)師事務(wù)所、尤尼泰稅務(wù)師事務(wù)所等多家企業(yè)都設(shè)立了內(nèi)部薪稅服務(wù)崗位。

　　2、還可以在企事業(yè)單位從事薪稅服務(wù)（履行組織內(nèi)薪稅投入產(chǎn)出的精算、薪稅規(guī)劃、薪稅核算和薪酬支付、薪稅申報、薪稅的數(shù)字化管理和應(yīng)用、薪稅的風(fēng)險防范和管理等職能）。

　　3、日益增多的企業(yè)、人力資源公司、事務(wù)所、共享經(jīng)濟平臺等，都把“薪稅師”作為薪稅服務(wù)崗位（薪酬或稅籌經(jīng)理或?qū)T、薪稅師等）的優(yōu)先招聘條件。并且越來越多的薪稅師在各種平臺上提供薪稅咨詢服務(wù)，踏上了百萬收入“起跑線”。

　　薪稅師可以享受國家補貼嗎？

　　根據(jù)上海市靜安區(qū)人力資源和社會保障局發(fā)布《關(guān)于新增靜安區(qū)2021年第一批培訓(xùn)補貼目錄的通知》（靜人社【2021】26號）的規(guī)定：薪稅師（中國商業(yè)聯(lián)合會頒證并申報為人社部新職業(yè)（工種））、薪酬管理職業(yè)技能（教育部批準的第四批職業(yè)技能等級證書項目）兩項目納入靜安區(qū)2021年第一批培訓(xùn)補貼目錄。

　　補貼標準：

　　一、培訓(xùn)費補貼

　　1.對于補貼對象中第（一）至（四）類人員，在取得證書后，按照實際培訓(xùn)費用申請，給予個人100%補貼,但總金額不超過2000元。

　　2.對于補貼對象中第（五）類人員，在取得證書后，按照實際培訓(xùn)費用申請，給予個人60%補貼,但總金額不超過2000元。

　　二、就業(yè)崗位補貼取得證書后六個月內(nèi)實現(xiàn)就業(yè)（以簽訂勞動合同為準）并辦理勞動力用工備案手續(xù)的個人，可申請一次性就業(yè)崗位補貼1000元。

　　薪稅師考試內(nèi)容

　　1、薪稅師階段，學(xué)習(xí)到的人力資源管理基礎(chǔ)知識會占到25%的分值，薪酬相關(guān)財稅基礎(chǔ)知識會占到25%的分值，個人所得稅基礎(chǔ)知識會占到20%的分值，薪稅費核算、薪酬支付、稅費申報與繳納會占到20%的分值，薪稅數(shù)字化管理與應(yīng)用會占到5%的分值，薪稅費風(fēng)險防范與管理會占到2%的分值，薪稅方案設(shè)計實踐（中國·二級）會占到2%的分值。

　　2、在薪稅師國際財稅階段，第一章、第二章的內(nèi)容也就是國際會計準則內(nèi)容和國際稅收的內(nèi)容可以占到40%的分值，至于第三章國別稅制簡介則會占到20%的分值。

　　薪稅師學(xué)習(xí)周期

　　薪稅師作為一個短頻快證書，它的學(xué)習(xí)周期有三個月。雖說時間不算很長，但是在這期間你可以李用自己的碎片化休息時間來學(xué)習(xí)并享受到全新的線上網(wǎng)絡(luò)課程和直播課程，全新的題庫，只要你多看書、多練題，結(jié)果不會太差。