江蘇acca人才補(bǔ)貼政策超全整理！速查！

江蘇省

南京市

人才安居政策

1、 獲得ACCA資格、同時擔(dān)任本市經(jīng)監(jiān)管部門批準(zhǔn)設(shè)立的金融機(jī)構(gòu)總部或一級分支機(jī)構(gòu)副職（含相當(dāng)于副職）以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的高級管理人員，且申報時已在所聘任機(jī)構(gòu)擔(dān)任高管滿3年的人才被列為C類人才。C類人才可在本市選擇申請共有產(chǎn)權(quán)房、人才公寓、購房補(bǔ)貼和租賃補(bǔ)貼中的一種安居方式：①申請共有產(chǎn)權(quán)房：面積為120平方米左右，與公有產(chǎn)權(quán)人分別持房屋所有權(quán)50%份額，在本市工作5年后，仍符合條件的，每年可以原價購買房屋產(chǎn)權(quán)份額的10%②申請購房補(bǔ)貼：補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為實際購房金額50%，最高170萬元③申請人才公寓：面積為120平方米左右④申請租賃補(bǔ)貼：租賃補(bǔ)貼金額為每月6000元。 2、 獲得ACCA資格、擔(dān)任本市經(jīng)監(jiān)管部門批準(zhǔn)設(shè)立的金融機(jī)構(gòu)總部或一級分支中層以上職務(wù)，已在所聘任機(jī)構(gòu)工作滿3年且申報時合同存續(xù)期3年（含）以上的人才被列為D類人才。D類人才可在本市選擇申請共有產(chǎn)權(quán)房、人才公寓和租賃補(bǔ)貼中的一種安居方式：①申請共有產(chǎn)權(quán)房：面積為90平方米左右，與公有產(chǎn)權(quán)人分別持房屋所有權(quán)50%份額②申請人才公寓：面積為90平方米左右③申請租賃補(bǔ)貼：租賃補(bǔ)貼金額為每月3600元。 3、 獲得ACCA資格、年齡不超過45周歲、已在所聘任機(jī)構(gòu)工作滿1年且自申報之日起與所在金融機(jī)構(gòu)合同存續(xù)期3年（含）以上的人才被列為E類人才。E類人才可在本市選擇申請公共租賃住房和租賃補(bǔ)貼中的一種安居方式：①申請公共租賃住房：面積為60平方米左右②申請租賃補(bǔ)貼：租賃補(bǔ)貼金額為每月2400元。

江蘇省

江蘇省注冊會計師協(xié)會

ACCA會員激勵政策

ACCA會員可獲得5,000元人民幣獎勵。

上海市

上海市注冊會計師協(xié)會

ACCA會員激勵政策

ACCA會員可獲得10,000元人民幣獎勵。

上海市

上海市人力資源和社會保障局

《上海市境外職業(yè)資格證書認(rèn)可清單》

ACCA資深會員證書（FCCA）及ACCA會員證書入選《上海市境外職業(yè)資格證書認(rèn)可清單（A類）》；ACCA資深會員證書（FCCA）同時被列入《上海市境外職業(yè)資格證書認(rèn)可清單（B類）》、《上海市境外職業(yè)資格證書認(rèn)可清單（C類）》；與此同時，在本市合法工作的ACCA資深會員證書（FCCA）持證人員，可直接申報認(rèn)定相關(guān)系列（專業(yè)）副高級職稱，其境外專業(yè)經(jīng)歷、工作業(yè)績、創(chuàng)新貢獻(xiàn)等可作為評價依據(jù)。

上海市

上海市浦東新區(qū)海外人才局、上海市浦東新區(qū)人力資源與社會保障局

浦東新區(qū)境外職業(yè)資格證書認(rèn)可清單》和《浦東新區(qū)境外職業(yè)資格證書緊缺清單》金融領(lǐng)域類目

浦東新區(qū)境外職業(yè)資格證書認(rèn)可清單項目持證人員可享受： 1、境外從業(yè)經(jīng)歷可視同境內(nèi)從業(yè)經(jīng)歷（國家另有規(guī)定的除外） 2、浦東新區(qū)人才引進(jìn)落戶辦理綠色通道 3、符合條件的外籍持證人員可辦理外國高端人才（A類）或外國專業(yè)人才（B類）來華工作許可 4、符合條件的外籍及港澳臺持證人員，在申請上海市海外人才居住證時可給予加分 5、納入浦東新區(qū)人才分類標(biāo)準(zhǔn)中的相應(yīng)類別人才范圍，給予相應(yīng)人才安居保障 浦東新區(qū)境外職業(yè)資格證書緊缺清單項目持證人員還可享受： 1、納入浦東新區(qū)高層次人才服務(wù)范圍，享受專屬服務(wù) 2、外籍持證人員可按照外國高端人才（A類）辦理來華工作許可，符合一定條件的可推薦申請在華永久居留 3、可經(jīng)由人力資源社會保障部門認(rèn)定為海外高層次人才，享受激勵政策辦理留學(xué)人員落戶 4、在申報本市相關(guān)人才選拔項目時作為重要評價參考

上海市

上海市金融工作委員會上海市金融服務(wù)辦公室上海市人力資源和社會保障局

《上海市重點領(lǐng)域 （金融類）“十四五”緊缺人才開發(fā)目錄》將ACCA會員列為緊缺金融人才

2021年8月19日，上海市地方金融監(jiān)督管理局印發(fā)《上海市重點領(lǐng)域 （金融類）“十四五”緊缺人才開發(fā)目錄》。 文件中明確指出，將取得國際權(quán)威的資格認(rèn)證證書 - ACCA人才列入“業(yè)務(wù)類金融緊缺人才”、“專業(yè)服務(wù)類金融緊缺人才”兩項人才大類，共計10項人才子類。 相較于《上海金融領(lǐng)域“十三五”緊缺人才開發(fā)目錄》，ACCA在“十四五”緊缺人才開發(fā)目錄中所列入的人才子類數(shù)量翻了一番，占全部人才子類數(shù)量近五分之一！ 文件指出，對符合目錄要求的金融人才，將享受： 優(yōu)先列入上海金才開發(fā)計劃； 在居留、出入境、工作許可證、落戶、安居等方面獲得更多支持和便利； 優(yōu)先推薦參加上海金融人才實踐基地實踐鍛煉和上海金融人才培訓(xùn)基地專題培訓(xùn)等一系列激勵措施。

北京市

北京市人力資源和社會保障局、北京市人才工作局

《北京市境外職業(yè)資格認(rèn)可目錄（3.0版）》 ACCA資深會員證書（FCCA）持有人被列入《急需緊缺境外職業(yè)資格清單》，成為七家入選證書中唯一的財會金融類職業(yè)資格證書，這也是FCCA證書再次入選《急需緊缺境外職業(yè)資格清單》。同時文件亦明確指出，ACCA證書可對應(yīng)具備相應(yīng)系列（專業(yè)）中級職稱。

ACCA證書可對應(yīng)具備相應(yīng)系列（專業(yè)）中級職稱，并可作為申報本市高級職稱的條件；本市用人單位可根據(jù)工作需要，對符合對應(yīng)條件的人員按照相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位任職條件和聘任程序，擇優(yōu)聘任相應(yīng)級別專業(yè)技術(shù)職務(wù)。 FCCA作為急需緊缺清單認(rèn)可資格可享受以下優(yōu)惠： 1.可對應(yīng)具備相應(yīng)系列（專業(yè)）副高級職稱，并可作為申報本市正高級職稱的條件；本市用人單位可根據(jù)工作需要，對符合對應(yīng)條件的人員按照相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位任職條件和聘任程序，擇優(yōu)聘任相應(yīng)級別專業(yè)技術(shù)職務(wù)。 2.中國籍人員在崗發(fā)揮作用突出，經(jīng)本市用人單位推薦的可申請辦理人才引進(jìn)。 3.作出突出貢獻(xiàn)的國際化專業(yè)人才，可按照《北京市高層次、急需緊缺、特殊特藝人才高級職稱考核認(rèn)定辦法》認(rèn)定取得高級職稱，用人單位根據(jù)實際工作需要聘任相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。事業(yè)單位不受崗位總量和結(jié)構(gòu)比例限制，正高級可破格聘用在二、三級專業(yè)技術(shù)崗位，副高級可破格聘用在五、六級專業(yè)技術(shù)崗位。 4.外籍人員可辦理人才簽證確認(rèn)函，享受出入境便利，本人及家屬按高層次人才辦理簽證證件、永久居留。 5.符合條件的納入北京市高層次人才服務(wù)范圍，在相關(guān)人才項目評選時作為重要參考依據(jù)。 6.符合條件的支持申報本市科技計劃項目。

深圳市

深圳市金融監(jiān)督管理局

2022深圳市金融從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)提升獎勵補(bǔ)貼

2017年1月1日后取得ACCA會員資格證書且在深圳市金融系統(tǒng)全職工作滿2年的，給予一次性1萬元獎勵。

深圳市

深圳市羅湖區(qū)工業(yè)和信息化局

將ACCA會員列為現(xiàn)代服務(wù)業(yè)專業(yè)人才

對自2020年1月1日起，取得ACCA會員（特許公認(rèn)會計師）職業(yè)資格證書，當(dāng)前所在單位在羅湖區(qū)注冊且持續(xù)經(jīng)營1年（含）以上，依法納稅，且已在羅湖區(qū)會計、審計、法律、稅務(wù)、規(guī)劃、資產(chǎn)評估等領(lǐng)域全職工作一年（含）以上的人才給予2萬元獎勵。

深圳市

深圳市羅湖區(qū)政府，羅湖區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

將ACCA會員列入高層次產(chǎn)業(yè)人才“菁英計劃”B類人才

2015年7月24日，深圳市羅湖區(qū)政府發(fā)布高層次產(chǎn)業(yè)人才“菁英計劃”，其中ACCA會員被認(rèn)為B類菁英人才，享受一次性300,000萬元人民幣住房補(bǔ)貼，以及子女教育、培訓(xùn)、醫(yī)療和父母照護(hù)等優(yōu)惠待遇。

深圳市

深圳市

將ACCA會員列為高端金融人才

持ACCA專業(yè)資格人員將獲得50,000元人民幣ACCA考試補(bǔ)貼（本獎勵政策2017年1月1日生效）。

深圳市

深圳市福田區(qū)，深圳市福田區(qū)金融工作局

將ACCA會員列為金融持證人才

ACCA會員可獲得30,000元人民幣獎勵。

深圳市

深圳市南山區(qū)， 深圳市南山區(qū)工業(yè)和信息化局

ACCA會員被列為具有金融持證的人才

ACCA會員可獲得20，000元人民幣獎勵。

重慶市

重慶市江北區(qū)

將ACCA會員列為創(chuàng)新人才

江北英才入選者可享有安家資助、柔性引進(jìn)支持、人才公寓、安居支持、項目支持、金融支持、子女入學(xué)與配偶就業(yè)、醫(yī)療保障等支持措施。

重慶市

中共重慶市委組織部，人社局、財政局等六部門

金融業(yè)專業(yè)人才鴻雁計劃，將ACCA列入取得國際國內(nèi)具有公信力專業(yè)認(rèn)證證書的人才。

在住房使用、一次性安家補(bǔ)貼、購房契稅減免、車輛購置稅減免有優(yōu)惠。

四川省

四川天府新區(qū)黨工委管委會辦公室

獲得ACCA資格證書的人才可申請成為D類人才

據(jù)2023年6月四川天府新區(qū)黨工委管委會辦公室印發(fā)的《四川天府新區(qū)直管區(qū)人才支持政策》中的個人認(rèn)定金融類人才政策，獲得ACCA資格證書的人才可以申請成為D類人才。

根據(jù)該政策，D類人才可享受10萬元資助，以及人才落戶、人才安居、“天府新區(qū)英才卡”等各項配套政策中所對應(yīng)的服務(wù)保障。

四川省

成都高新區(qū)國資金融局

ACCA持證人激勵政策

根據(jù)成都高新區(qū)國資金融局關(guān)于開展2023年度《成都高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)關(guān)于加快金融業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干政策（修訂）》相關(guān)支持條款申報的通知，對2019年1月1日后取得ACCA資格證書且在成都高新區(qū)金融機(jī)構(gòu)全職工作滿2年的現(xiàn)任在職員工，一次性給予3萬元補(bǔ)貼。

四川省

四川省注冊會計師協(xié)會

ACCA會員激勵政策

ACCA會員可獲得10,000元人民幣獎勵。

湖北省

武漢地方金融工作局

ACCA被列為銀行及非銀行機(jī)構(gòu)專業(yè)人才和擔(dān)保類人才兩類金融人才評選條件。

武漢英才計劃培育支持專項現(xiàn)代服務(wù)業(yè)（金融）領(lǐng)域人才入選者可享資金資助6萬元，分3年撥付，每年2萬元。

湖北省

武漢市江漢區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組

ACCA被列入江漢英才會計領(lǐng)域人才申報條件

為進(jìn)一步加強(qiáng)區(qū)會計行業(yè)戰(zhàn)略人才后備力量培養(yǎng)，武漢市江漢區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組就開展2023年度江漢英才（會計領(lǐng)域人才）申報工作有關(guān)事項發(fā)布通知。

ACCA被列入江漢英才會計領(lǐng)域人才申報條件，獲評者將獲得5萬元人才獎勵資金及子女入學(xué)、就醫(yī)優(yōu)待等福利。

湖北省

武漢市人民政府辦公廳，武漢市地方金融工作局

將ACCA會員列為高端金融人才

對取得ACCA會員資格證書后在武漢市金融系統(tǒng)全職工作滿2年的，按照每人2萬元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性獎勵。 該政策自公布之日起30日后施行，有效期為5年。

天津市

天津市

將ACCA會員列為高端金融人才

在金融行業(yè)從業(yè)五年以上的ACCA會員被列為高端金融人才。

山東省

青島市南區(qū)地方金融監(jiān)管局

ACCA資質(zhì)再次入選青島市市南去金融高層次人才申報標(biāo)準(zhǔn)

政策待遇：確定為高層次人才，按個人經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)確定獎勵扶持；確定為稀缺專業(yè)人才、齊魯金融之星、山東省高端金融人才給予一次性獎勵；人才服務(wù)保障政策。 滿足包括獲取國際和國家權(quán)威機(jī)構(gòu)認(rèn)證的證書，如持有包含ACCA證書等稀缺專業(yè)人才或其他條件之一的，可申報市南區(qū)金融高層次人才。

山東省

青島市金融工作辦公室

將ACCA會員列為高端金融人才評選標(biāo)準(zhǔn)之一

對青島市金融高端人才，按照其上年度依法認(rèn)定的勞動報酬的一定比例給予一次性補(bǔ)助，勞動報酬在20萬元（含20萬元）以上，50萬元以下的，按勞動報酬的8%給予補(bǔ)助；勞動報酬在50萬元（含50萬元）以上，100萬元以下的，按勞動報酬的10%給予補(bǔ)助；勞動報酬在100萬元（含100萬元）以上，按勞動報酬的12%給予補(bǔ)助。補(bǔ)助最高不超過20萬元。

山東省

青島市市北區(qū)區(qū)委組織部

ACCA持證人納入新金融領(lǐng)域高層次產(chǎn)業(yè)人才

對青島市金融高端人才，按照其上年度依法認(rèn)定的勞動報酬的一定比例給予一次性補(bǔ)助，勞動報酬在20萬元（含20萬元）以上，50萬元以下的，按勞動報酬的8%給予補(bǔ)助；勞動報酬在50萬元（含50萬元）以上，100萬元以下的，按勞動報酬的10%給予補(bǔ)助；勞動報酬在100萬元（含100萬元）以上，按勞動報酬的12%給予補(bǔ)助。補(bǔ)助最高不超過20萬元。 人才服務(wù)綠卡 根據(jù)《市北區(qū)高層次人才服務(wù)細(xì)則》有關(guān)規(guī)定，將高層次產(chǎn)業(yè)人才納入市北區(qū)高層次人才范圍，發(fā)放高層次人才電子服務(wù)綠卡，提供政務(wù)服務(wù)、戶籍檔案、子女入學(xué)、醫(yī)療保健、家政養(yǎng)老、交通出行等20項服務(wù)； 個稅減免及住房補(bǔ)貼 對2020年5月14日之后新引進(jìn)的新金融領(lǐng)域高層次產(chǎn)業(yè)人才，連續(xù)5年按照其年度薪酬所得在市北區(qū)繳納個人所得稅區(qū)級財政實得部分的100%給予扶持；在青島市無住房的，給予最長5年人才住房租金減免或每年5萬元租房補(bǔ)貼。

陜西省

西安高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)

ACCA會員激勵政策

將ACCA會員列為高端人才，鼓勵A(yù)CCA會員在高新區(qū)就業(yè)，可獲得最高500,000元人民幣生活和工作補(bǔ)貼。

遼寧省

大連市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，大連市人社局

將ACCA資格列入《大連市高層次人才分類目錄（2021年修訂）》

將獲得ACCA專業(yè)資格人員列入《大連高層次人才分類目錄》，在安家費、人才落戶、子女入學(xué)、醫(yī)療保健、配偶就業(yè)、本地高層次人才津貼、柔性引進(jìn)高層次人才自主等方面享受相關(guān)優(yōu)惠政策。

遼寧省

沈陽市金融發(fā)展局

ACCA資質(zhì)入選沈陽市“興沈英才計劃”人才申報標(biāo)準(zhǔn)

沈陽市“興沈英才計劃”金融人才分為行業(yè)領(lǐng)軍和專業(yè)技術(shù)兩大類。滿足其申報的基本條件中列出，同等條件下，取得國際國內(nèi)具有公信力專業(yè)認(rèn)證證書（如ACCA證書）的人才，優(yōu)先入選。

遼寧省

沈陽市人力資源和社會保障局

將獲得特許公認(rèn)會計師（ACCA）資格的專業(yè)人才納入“領(lǐng)軍人才”（高層次人才C類）目錄

針對擁有ACCA資格的領(lǐng)軍人才（高層次人才C類），給予以下獎勵及支持： 獎勵和住房： 對新引進(jìn)培養(yǎng)我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的高層次人才，擇優(yōu)選拔，最高可享50萬元獎勵、100萬元首套購房補(bǔ)貼。 同時，9月8日發(fā)布的《沈陽市高層次人才住房公積金支持政策實施細(xì)則》提出，高層次C類人才，首次使用住房公積金貸款在沈購買首套自住住房的，貸款限額最高可放寬到當(dāng)期貸款最高限額的2倍。 發(fā)放“盛京人才卡： 提供交通出行、文化旅游、娛樂消費等便利服務(wù)，并且給予子女入學(xué)、醫(yī)療保障、配偶安置等相應(yīng)待遇。 創(chuàng)業(yè)支持：高層次人才創(chuàng)辦企業(yè)，啟動階段給予最高1000萬元啟動資金；發(fā)展階段年主營業(yè)務(wù)收入達(dá)到100萬元以上的，累計最高獎勵2000萬元。

云南省

云南省人力資源和社會保障廳 云南省財政廳

被列入2020年云南省青年高端職業(yè)（金融專業(yè)）培訓(xùn)目錄

ACCA會員獲得10,000元補(bǔ)貼。

江西省

南昌市人民政府辦公室

將ACCA會員列為高端金融人才

南昌市為大力培育“金融昌軍”，對通過ACCA資格認(rèn)證考試，取得上述執(zhí)業(yè)資格證書且在昌全職工作滿2年的，每個執(zhí)業(yè)資格證書給予1萬元獎勵補(bǔ)貼，每人最高不超過5萬元。 相關(guān)規(guī)定自2021年6月1日起執(zhí)行，有效期至2023年12月31日。

廣西壯族自治區(qū)

南寧市金融工作辦公室

將ACCA會員列入具有專業(yè)資格的金融人才

2020年1月1日之后獲得ACCA資格證的會員可獲得30,000元人民幣補(bǔ)貼。

廣東省

廣州市金融工作局

將ACCA會員列為高層次金融人才

2017年8月4日，廣州市金融工作局發(fā)布《廣州市高層次金融人才目錄》，明確將ACCA會員列為高層次金融人才。 福利：1.現(xiàn)有高層次金融人才將獲得100,000元人民幣補(bǔ)貼，新引進(jìn)人才將一次性獲得200,000元人民幣安家補(bǔ)貼；2.海外培訓(xùn)機(jī)會；3.股權(quán)獎勵；4.購車和子女教育享受廣州市市民待遇。

廣東省

南沙開發(fā)區(qū)管委會辦公室、南沙區(qū)政府

ACCA被列入廣州市南沙區(qū)財稅專業(yè)人才支持獎勵名單

對于已獲得特許公認(rèn)會計師證書（ACCA），并在南沙全職工作連續(xù)滿兩年的，一次性給予5萬元支持。對于已獲得CPA等證書的專業(yè)人士，在南沙工作期間獲取特許公認(rèn)會計師證書（ACCA），并在南沙全職工作連續(xù)滿兩年的，一次性給予4萬元支持。

廣東省

南沙區(qū)人社局

ACCA被列入廣州市南沙區(qū)境外職業(yè)資格認(rèn)可清單

可納入南沙區(qū)人才服務(wù)保障體系，享受人才引進(jìn)落戶綠色通道和人才安居保障，給予最高100萬人才獎勵；獲評南沙區(qū)高層次人才的，給予最高1000萬人才獎勵；建立職稱評審綠色通道等。

廣東省

中共惠州市委組織部 惠州市人力資源和社會保障局

ACCA被列入惠州市高層次人才分類目錄 持有ACCA會員資格證書，且具有5年以上國際著名金融機(jī)構(gòu)或國際著名會計師事務(wù)所工作經(jīng)歷的人才可申請認(rèn)定為B類人才

2023年，惠州市發(fā)布《高層次人才住房公積金優(yōu)惠政策》，高層次人才可享受住房公積金優(yōu)惠政策。同時，從2023年起，惠州市為高層次人才發(fā)放優(yōu)粵惠才卡，持卡人才在惠州市內(nèi)可享受政務(wù)服務(wù)、人才入戶、子女入學(xué)、出入境、工作許可和居留、住房保障、醫(yī)療保健、交通出行、旅游休閑、辦稅服務(wù)、金融服務(wù)、商事登記、知識產(chǎn)權(quán)輔導(dǎo)服務(wù)等優(yōu)惠便利服務(wù)。

廣東省

珠海市人力資源和社會保障局

ACCA會員列為緊缺人才

珠海市緊缺人才開發(fā)目錄（2017年版）將ACCA會員作為金融審計師和金融財會人員

廣東省

東莞市金融工作局

將ACCA列入職業(yè)資格認(rèn)證考試補(bǔ)貼名單

經(jīng)評定的金融專業(yè)技術(shù)人才將會獲得最高獎勵10萬元。

廣東省

湛江市人民政府

將ACCA湛江市高層次人才目錄B類人才

高層次人才持卡人在我市按照有關(guān)政策規(guī)定享受當(dāng)?shù)鼐用翊龊蛢?yōu)惠便利服務(wù)。如戶籍辦理、安居保障、子女入學(xué)、社會保險、停居留和出入境、就業(yè)服務(wù)、醫(yī)療服務(wù)等優(yōu)惠措施。

甘肅省

甘肅省注冊會計師協(xié)會

ACCA會員激勵政策

獲得ACCA專業(yè)資格的會計師可享受5,000元人民幣獎勵，免除當(dāng)年CPD要求。雇用ACCA專業(yè)資格持有者的事務(wù)所在評比時可享受加分。

海南省

海南省，省委人才局

將ACCA會員列為現(xiàn)代金融服務(wù)業(yè)專業(yè)D類人才

根據(jù)2020年9月《海南自由貿(mào)易港高層次人才分類標(biāo)準(zhǔn)(2020)》，ACCA會員享受住房、子女入學(xué)、配偶工作等獎勵政策。

河南省

河南省注冊會計師協(xié)會

ACCA會員激勵政策

ACCA會員可獲得5,000元人民幣獎勵。

安徽省

安徽省注冊會計師協(xié)會

ACCA會員激勵政策

ACCA會員可獲得5,000元人民幣獎勵。

福建省

廈門市金融監(jiān)管局

ACCA被列入廈門市“高級精英型”和“青年骨干型”的高層次金融人才以及創(chuàng)新金融人才的名單目錄中

對2017年1月1日后取得ACCA會員資格證書并在廈門市金融系統(tǒng)聯(lián)系工作全職工作滿2年以后的人員進(jìn)行考試費用補(bǔ)貼。滿足金融專業(yè)資格認(rèn)證考試費用補(bǔ)貼的人才可按照用人單位提供的人員名單對報考費用給予補(bǔ)貼，每人累計不超過5萬元。

福建省

福建省注冊會計師協(xié)會

ACCA會員行業(yè)人才基金獎勵

將2022年度獲取ACCA會員資格及符合相關(guān)條件的專業(yè)人才可申請行業(yè)人才基金3,000元人民幣獎勵。

江蘇省

南京市

人才安居政策

1、 獲得ACCA資格、同時擔(dān)任本市經(jīng)監(jiān)管部門批準(zhǔn)設(shè)立的金融機(jī)構(gòu)總部或一級分支機(jī)構(gòu)副職（含相當(dāng)于副職）以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的高級管理人員，且申報時已在所聘任機(jī)構(gòu)擔(dān)任高管滿3年的人才被列為C類人才。C類人才可在本市選擇申請共有產(chǎn)權(quán)房、人才公寓、購房補(bǔ)貼和租賃補(bǔ)貼中的一種安居方式：①申請共有產(chǎn)權(quán)房：面積為120平方米左右，與公有產(chǎn)權(quán)人分別持房屋所有權(quán)50%份額，在本市工作5年后，仍符合條件的，每年可以原價購買房屋產(chǎn)權(quán)份額的10%②申請購房補(bǔ)貼：補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為實際購房金額50%，最高170萬元③申請人才公寓：面積為120平方米左右④申請租賃補(bǔ)貼：租賃補(bǔ)貼金額為每月6000元。 2、 獲得ACCA資格、擔(dān)任本市經(jīng)監(jiān)管部門批準(zhǔn)設(shè)立的金融機(jī)構(gòu)總部或一級分支中層以上職務(wù)，已在所聘任機(jī)構(gòu)工作滿3年且申報時合同存續(xù)期3年（含）以上的人才被列為D類人才。D類人才可在本市選擇申請共有產(chǎn)權(quán)房、人才公寓和租賃補(bǔ)貼中的一種安居方式：①申請共有產(chǎn)權(quán)房：面積為90平方米左右，與公有產(chǎn)權(quán)人分別持房屋所有權(quán)50%份額②申請人才公寓：面積為90平方米左右③申請租賃補(bǔ)貼：租賃補(bǔ)貼金額為每月3600元。 3、 獲得ACCA資格、年齡不超過45周歲、已在所聘任機(jī)構(gòu)工作滿1年且自申報之日起與所在金融機(jī)構(gòu)合同存續(xù)期3年（含）以上的人才被列為E類人才。E類人才可在本市選擇申請公共租賃住房和租賃補(bǔ)貼中的一種安居方式：①申請公共租賃住房：面積為60平方米左右②申請租賃補(bǔ)貼：租賃補(bǔ)貼金額為每月2400元。

江蘇省

江蘇省注冊會計師協(xié)會

ACCA會員激勵政策

ACCA會員可獲得5,000元人民幣獎勵。

浙江省

寧波市人力資源和社會保障局、寧波市財政局

ACCA會員激勵政策

自2018年10月11日起，ACCA會員將獲得30，000元獎勵。2023年更新為20,000元獎勵

浙江省

浙江省注冊會計師協(xié)會

ACCA會員激勵政策

ACCA會員可獲得5,000元人民幣獎勵。

浙江省

上城區(qū)金融辦

ACCA會員激勵政策

根據(jù)《上城區(qū)金融人才分類目錄》，滿足條件的ACCA持證人可申報D類金融青年人才。