自2010年起,張某在甲商貿(mào)公司工作2017年3月,甲商貿(mào)公司分立為甲貿(mào)易公司、乙貿(mào)易公司和丙貿(mào)易公司,分立協(xié)議明確由甲貿(mào)易公司承受分立前甲商貿(mào)公司的所有勞務(wù)權(quán)利義務(wù),并明確張某繼續(xù)在甲貿(mào)易公司工作,甲貿(mào)易公司登記一直在江北區(qū);張某的實(shí)際工作所在地一直在江東區(qū),另外,張某戶籍在江西區(qū),常住地在江南區(qū)。 2018年5月7日,張某離開甲商貿(mào)公司,2018年8月7日,張某向調(diào)解組織提出書面申請(qǐng),希望解決2012年2月至2017年2月之間,甲商貿(mào)公司拖欠其工資問題,后因調(diào)解未果,張某就上述拖欠工資問題向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁過程中,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)要求張某提供工資發(fā)放明細(xì)表、社保繳納情況證明。 在張某提起的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁中,被申請(qǐng)人應(yīng)是()。
A: 乙貿(mào)易公司
B: 丙貿(mào)易公司
C: 甲貿(mào)易公司、乙貿(mào)易公司或丙貿(mào)易公司
D: 甲貿(mào)易公司
《勞動(dòng)合同法》第三十四條規(guī)定,用人單位發(fā)生合并或者分立等情況,原勞動(dòng)合同繼續(xù)有效,勞動(dòng)合同由承繼其權(quán)利和義務(wù)的用人單位繼續(xù)履行。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法總則》規(guī)定,企業(yè)法人分立的,其權(quán)利和義務(wù)由分立后的法人享有連帶債權(quán),承擔(dān)連帶債務(wù),但是債權(quán)人和債務(wù)人另有約定的除外。
答案選 D