企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的話費補助,應(yīng)計入“管理費用”科目核算,再通過“應(yīng)付職工薪酬”科目核算,相關(guān)的會計分錄應(yīng)如何編制?
領(lǐng)導(dǎo)話費補助分錄
1、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)電話補助的會計分錄為:
借:管理費用——福利費
貸:應(yīng)付職工薪酬——職工福利費
2、企業(yè)支付電話補助時,會計分錄為:
借:應(yīng)付職工薪酬——職工福利費
貸:銀行存款(或庫存現(xiàn)金科目)
3、期末結(jié)轉(zhuǎn)本年利潤,會計分錄為:
借:本年利潤
貸:管理費用——福利費
應(yīng)付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動關(guān)系而給予的各種形式的報酬或補償。核算的內(nèi)容包括職工工資、獎金、津貼和補貼;職工福利費;醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費;住房公積金;工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費;非貨幣性福利;因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償?shù)取?/p>
管理費用二級明細(xì)科目包括什么
管理費用二級明細(xì)科目有:工資、職工福利費、折舊費、辦公費、差旅費、運輸費、保險費、租賃費、修理費、咨詢費、訴訟費、排污費、綠化費、低值易耗品攤銷、無形資產(chǎn)攤銷、長期待攤費用攤銷、業(yè)務(wù)招待費、工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費、社會保險費、公積金、勞動保險費、土地?fù)p失補償費、倉庫經(jīng)費、會議費、會議費、審計費、董事會費等。
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