老板給員工發(fā)放開門紅包，會(huì)計(jì)如何做賬？

　　員工返崗上班，通常都會(huì)收到老板發(fā)的開門紅包。對(duì)于老板發(fā)放的開門紅包，會(huì)計(jì)如何做賬呢?接下來我們一起來看看吧!

　　1、老板給員工發(fā)放開門紅包，屬于職工福利費(fèi)嗎?

　　由財(cái)企[2009]242號(hào)職工福利費(fèi)范圍相關(guān)規(guī)定可得：企業(yè)給員工發(fā)放的各項(xiàng)現(xiàn)金補(bǔ)貼(包括了交通、生活、住房等方面)及非貨幣性集體福利，屬于企業(yè)職工福利費(fèi)。

　　可見，老板給員工發(fā)放的開門紅包可以算作是職工福利費(fèi)。

　　2、對(duì)于開門紅包，會(huì)計(jì)如何做賬?

　　借：管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用/生產(chǎn)成本/制造費(fèi)用等

　　貸：應(yīng)付職工薪酬-職工福利

　　借：應(yīng)付職工薪酬-職工福利

　　貸：現(xiàn)金

　　3、老板給員工發(fā)放開門紅包，會(huì)計(jì)做賬還可能涉及到什么問題?

　　對(duì)于開門紅包如何做賬，還會(huì)涉及到職工福利費(fèi)是否可以抵扣的問題。

　　如果按照國(guó)稅函[2009]3號(hào)文件第(二)項(xiàng)相關(guān)福利費(fèi)范圍規(guī)定來看，對(duì)于企業(yè)發(fā)放的的通訊費(fèi)、通訊補(bǔ)貼及報(bào)銷相關(guān)，可以以職工福利費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)來扣除。

　　如果按照《財(cái)政部關(guān)于企業(yè)加強(qiáng)職工福利費(fèi)財(cái)務(wù)管理的通知》(財(cái)企[2009]242號(hào))相關(guān)規(guī)定來看，企業(yè)所提供的交通補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼及通訊補(bǔ)貼，如果已經(jīng)實(shí)行貨幣化改革，做賬時(shí)應(yīng)當(dāng)納入職工工資總額所得，并不納入職工福利費(fèi)管理所得。但是沒有實(shí)行貨幣化改革的情況下，上述支出應(yīng)當(dāng)作為職工福利費(fèi)管理。