人力資源會計是在運用經(jīng)濟學(xué)、組織行為學(xué)原理基礎(chǔ)上,與人力資源管理學(xué)相互結(jié)合、相互滲透所形成的一類專門會計學(xué)科,是對組織的人力資源成本與價值進(jìn)行計量和報告的一種程序和方法,也是會計學(xué)科發(fā)展的一個全新領(lǐng)域。
與傳統(tǒng)會計相比,人力資源會計對人力資源的核算具有明顯的優(yōu)勢。它更完整、更科學(xué)地反映了企業(yè)人力資源狀況。此外,人力資源會計是人力資本理論在會計學(xué)領(lǐng)域的深入與發(fā)展,它可以通過會計報告把企業(yè)人力資源整體狀況完整地公示給財務(wù)信息使用者,而公司股東、風(fēng)險投資者、政府也可以通過人力資源會計報告分析企業(yè)經(jīng)營狀況和發(fā)展?jié)摿?、前景?/p>
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