企業(yè)工會經(jīng)費計提的會計分錄怎么寫？

　　企業(yè)工會經(jīng)費除了可以用于職工集體福利支出，還能用于組織會員春游秋游、退休離崗的慰問支出。計提工會經(jīng)費時，應(yīng)如何做會計分錄？

　　工會經(jīng)費計提如何寫會計分錄？

　　工會經(jīng)費是工會組織開展各項活動所需要的費用。

　　1、工會經(jīng)費計提時：

　　借：管理費用-工會經(jīng)費

　　       貸：應(yīng)付職工薪酬一工會經(jīng)費

　　2、工會經(jīng)費交納時：

　　借：應(yīng)付職工薪酬-工會經(jīng)費

　　      貸：銀行存款

　　應(yīng)付職工薪酬核算的內(nèi)容包括職工工資、獎金、津貼和補貼;職工福利費;醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費;住房公積金;工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費;非貨幣性福利;因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償?shù)取?/p>

　　工會經(jīng)費計提比例

　　工會經(jīng)費，是指工會依法取得并開展正常活動所需的費用。

　　按照《中華人民共和國工會法》的規(guī)定，工會經(jīng)費的主要來源：工會會員繳納的會費和按每月全部職工工資總額的2%向工會撥交的經(jīng)費，其中這2%是工會經(jīng)費的最主要來源。由此，我們知道了工會經(jīng)費的計提比例為2%。