對(duì)于還沒畢業(yè)、即將出來實(shí)習(xí)的會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生來說,去企業(yè)從事會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)是很有必要的,會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)是學(xué)習(xí)知識(shí)、吸取經(jīng)驗(yàn)的重要過程,那么會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)的主要工作內(nèi)容有哪些?
會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)的工作內(nèi)容
1、學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)制度。在進(jìn)入公司實(shí)習(xí)過程中,要搞清楚實(shí)習(xí)單位的性質(zhì)、從事的行業(yè)、繳納的稅種,以及公司財(cái)務(wù)部是如何劃分崗位的,每個(gè)崗位的工作內(nèi)容和職責(zé)。公司的財(cái)務(wù)制度和審核制度要認(rèn)真學(xué)習(xí),特別是大公司的財(cái)務(wù)制度對(duì)人的幫助特別大!
2、一般來說。可以從出納工作開始,在熟悉出納工作后學(xué)習(xí)成為一名會(huì)計(jì)。作為一名出納,應(yīng)該學(xué)會(huì)審核文件、與銀行結(jié)算業(yè)務(wù)、整理賬單、登記現(xiàn)金和銀行日記賬;加入公司后,會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)生應(yīng)首先學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)的基本技能,如開具發(fā)票和分揀憑證。當(dāng)我們做這項(xiàng)枯燥的工作時(shí),必須認(rèn)真仔細(xì),不要緊張。任何行業(yè)都必須首先學(xué)習(xí)基本技能,只有當(dāng)基本技能得到很好的實(shí)踐,后續(xù)工作才會(huì)更加實(shí)際。結(jié)合公司的制度和標(biāo)準(zhǔn),在審核文件后,嘗試制作自己的憑證,考慮賬戶、借貸和金額計(jì)算,并逐步成長(zhǎng)。
3、掌握了出納工作后,可以學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)工作,主要是學(xué)習(xí)憑證、費(fèi)用的收付、會(huì)計(jì)賬簿的登記和會(huì)計(jì)報(bào)表的編制等一些基礎(chǔ)性工作;
3、審核原始發(fā)票,開具發(fā)票,整理報(bào)表和納稅申報(bào)單,接收和購買稅務(wù)發(fā)票以及其他日常經(jīng)濟(jì)和稅務(wù)工作
4、學(xué)習(xí)登記入賬。如果公司規(guī)模較大,一般會(huì)購買專業(yè)的財(cái)務(wù)軟件,所以在實(shí)習(xí)過程中我們應(yīng)該學(xué)會(huì)如何使用財(cái)務(wù)軟件進(jìn)行注冊(cè)和注冊(cè)。如果它是一家業(yè)務(wù)量小的小企業(yè),它很可能會(huì)手工或以電子形式記賬。學(xué)習(xí)如何根據(jù)公司的實(shí)際情況進(jìn)行登記和入賬。
5、學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)報(bào)表。學(xué)會(huì)通過財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的分析,比如資產(chǎn)負(fù)債率、產(chǎn)權(quán)比率、存貨周轉(zhuǎn)率等。
2023華南農(nóng)業(yè)大學(xué)ACCA菁英班名企實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí),ACCA周末班合作方高頓教育,匯聚數(shù)千家各行業(yè)優(yōu)質(zhì)企業(yè)的雇主資源,涵蓋眾多世界500強(qiáng)企業(yè)、全球頂尖會(huì)計(jì)師事務(wù)所、咨詢巨頭、互聯(lián)網(wǎng)大廠等頂級(jí)企業(yè)資源及當(dāng)下熱門崗位。
班級(jí)將邀請(qǐng)行業(yè)資深導(dǎo)師為學(xué)生做1V1指導(dǎo),提供全球知名企業(yè)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目。大二期間完成七科學(xué)習(xí)后,即可收獲第一份名企實(shí)習(xí)offer推薦。通過實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)積累,鍛造商業(yè)分析能力,提升職業(yè)技能水平,豐富大學(xué)履歷,大大提升就業(yè)升學(xué)率。
ACCA白金級(jí)教育機(jī)構(gòu)-高頓教育強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合師資保障,配備班級(jí)專屬學(xué)習(xí)管理師,提供4大方向職業(yè)力實(shí)戰(zhàn)工作坊:包括商業(yè)分析師、咨詢顧問、四大審計(jì)師、500強(qiáng)管培生。
華南農(nóng)業(yè)大學(xué)歷屆ACCA周末菁英班學(xué)員通過班級(jí)學(xué)習(xí)取得優(yōu)異學(xué)習(xí)成果,并積極參與班級(jí)提供的全球名企、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)積累經(jīng)驗(yàn)、豐富履歷,最終收獲心儀offer。往屆學(xué)員就業(yè)率92%,平均上岸率高達(dá)65%(含考研、留學(xué)、考公上岸)。
升學(xué)去向包含QS排名TOP100院校:UCL、悉尼大學(xué),墨爾本大學(xué),紐約大學(xué),愛丁堡大學(xué)等全球國內(nèi)知名高校;考研保研上岸包含:中央財(cái)經(jīng)大學(xué),上海財(cái)經(jīng)大學(xué),湖南大學(xué),廣東外語外貿(mào)大學(xué),暨南大學(xué)等院校,就業(yè)去向包括全球500強(qiáng)、國企如華為、銀保監(jiān)、,四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所普華永道、安永、德勤等。
華南農(nóng)業(yè)大學(xué)ACCA周末菁英班現(xiàn)面向2023級(jí)開放「ACCA周末菁英班」選拔名額。
ACCA菁英班人才培養(yǎng)項(xiàng)目。該項(xiàng)目在不改變?cè)浫I(yè)學(xué)習(xí)的前提下,面向華南農(nóng)業(yè)大學(xué)2023級(jí)招生。學(xué)生不限專業(yè),自愿報(bào)名,經(jīng)遴選進(jìn)入班級(jí)學(xué)習(xí)。ACCA菁英班培養(yǎng)學(xué)員成為ACCA協(xié)會(huì)會(huì)員,即具備專業(yè)資質(zhì)的國際高水平財(cái)會(huì)金融管理人才。
ACCA周末菁英班匯集大量資深業(yè)內(nèi)專家,打造優(yōu)質(zhì)專業(yè)型&復(fù)合型人才培養(yǎng)方案,選拔優(yōu)秀的華農(nóng)學(xué)子加入,培養(yǎng)未來國際財(cái)務(wù)金融復(fù)合型人才。
對(duì)于實(shí)習(xí)生而言,其發(fā)放的工資,與正式工一樣,均通過應(yīng)付職工薪酬-工資科目核算,實(shí)習(xí)生的工資,應(yīng)如何寫會(huì)計(jì)分錄?
實(shí)習(xí)生工資分錄處理
計(jì)提工資的時(shí)候:
借:管理費(fèi)用-工資等
貸:應(yīng)付職工薪酬-工資
發(fā)放的時(shí)候,如果有個(gè)稅,需要做對(duì)應(yīng)個(gè)稅的分錄。
借:應(yīng)付職工薪酬-工資
貸:庫存現(xiàn)金等
應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅
繳納個(gè)人所得稅的時(shí)候:
借:應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅
貸:銀行存款等
工資薪金有哪些內(nèi)容組成?
1、 工資薪金
工資、薪金所得,是指?jìng)€(gè)人因任職或受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或受雇有關(guān)的其他所得。
2、工資薪金六個(gè)部分組成:
(一) 計(jì)時(shí)工資;
(二) 計(jì)件工資;
(三) 獎(jiǎng)金;
(四) 津貼和補(bǔ)貼;
(五) 加班加點(diǎn)工資;
(六) 特殊情況下支付的工資。
應(yīng)付職工薪酬的核算內(nèi)容
(1)職工工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼;是指構(gòu)成工資總額的計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、支付給職工的超額勞動(dòng)報(bào)酬和增收節(jié)支的勞動(dòng)報(bào)酬、為了補(bǔ)償職工特殊或額外的勞動(dòng)消耗和因其他特殊原則支付給職工的津貼,以及為了保證職工工資水平不受物價(jià)影響支付給職工的物價(jià)補(bǔ)貼等。
(2)職工福利費(fèi);
(3)醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);向有關(guān)單位(企業(yè)年基金賬戶管理人)繳納的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)。此外,以商業(yè)保險(xiǎn)形式提供給職工的各種保險(xiǎn)待遇也屬于企業(yè)提供的職工薪酬;
(4)住房公積金;
(5)工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi);
(6)非貨幣性福利,是指企業(yè)以自己的產(chǎn)品或外購商品發(fā)放給職工作為福利,企業(yè)提供給職工無償使用自己擁有的資產(chǎn)或租賃資產(chǎn)供職工無償使用和為職工無償提供服務(wù)等,比如提供給企業(yè)高級(jí)管理人員使用的住房等,免費(fèi)為職工提供諸如醫(yī)療保健的服務(wù),比如以低于成本價(jià)格向職工出售住房等;
(7)因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系給予的補(bǔ)償,給予職工的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,即國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則中所指的辭退福利;
(8)其他與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出。
小企業(yè)條件優(yōu)厚,大公司令人向往,會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)到底該選哪一個(gè)?確實(shí)是一個(gè)很糾結(jié)的問題。
大公司工作有哪些優(yōu)勢(shì)?
1.大公司更穩(wěn)定,有完善的管理制度,不會(huì)有太多的就業(yè)風(fēng)險(xiǎn);
2.在大公司工作,各項(xiàng)工作分工明確,有流程規(guī)范,能提升會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)生的格局和視野;
3.只要有能力,在大公司工作有更多發(fā)展機(jī)會(huì),更大的成長(zhǎng)空間;
4.在大公司實(shí)習(xí)的知名度會(huì)是以后找工作的加分項(xiàng)。
有句話講:寧當(dāng)雞頭,不當(dāng)鳳尾。大公司絕對(duì)是第一選擇,特別是對(duì)于急需積賺經(jīng)驗(yàn)的會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)生,可能剛開始薪資待遇不高,工作也會(huì)比較簡(jiǎn)單重復(fù),但是只要你能在崗位上做出成績(jī)證明自己,升職加薪都不是問題。
為什么不選擇小企業(yè)?
1.小企業(yè)通常會(huì)有一個(gè)問題,就是分工不明確,經(jīng)常會(huì)有一人身兼多職,既是財(cái)務(wù)又是會(huì)計(jì),甚至連行政、人事、前臺(tái)的工作都要接觸。如果沒有有經(jīng)驗(yàn)的會(huì)計(jì)指導(dǎo),在小企業(yè)工作一段時(shí)間后往往會(huì)沒有目標(biāo)和方向,對(duì)工作感到茫然。
2.小企業(yè)業(yè)務(wù)有限,不需要做太復(fù)雜的賬,時(shí)間長(zhǎng)了就學(xué)不到什么東西,發(fā)展前景也是一眼就望得到頭。在大公司工作雖然分工比較細(xì),每人負(fù)責(zé)一項(xiàng)具體工作,但還是有機(jī)會(huì)讓你輪崗學(xué)習(xí),有明確的晉升路線,對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)生的職業(yè)發(fā)展無疑更有利。
進(jìn)入小企業(yè)也并非完全不能學(xué)到東西,但更多是靠自主學(xué)習(xí)。進(jìn)了大公司實(shí)習(xí)也不能松懈,一樣要學(xué)習(xí)、考證,充分鍛煉自己的能力。
企業(yè)聘用實(shí)習(xí)生的實(shí)際支出,企業(yè)通常設(shè)置“應(yīng)付職工薪酬”等科目進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,對(duì)于實(shí)習(xí)生津貼的會(huì)計(jì)分錄該如何編制?
實(shí)習(xí)生津貼的會(huì)計(jì)分錄?
1、計(jì)提實(shí)習(xí)生津貼時(shí):
借:管理費(fèi)用等
貸:應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)
2、支付實(shí)習(xí)生津貼時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)
貸:銀行存款等
應(yīng)付職工薪酬是什么?
應(yīng)付職工薪酬是企業(yè)會(huì)計(jì)科目中負(fù)債類科目之一。應(yīng)付職工薪酬科目核算企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬。本科目應(yīng)當(dāng)按照“工資,獎(jiǎng)金,津貼,補(bǔ)貼”、“職工福利”、“社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)”、“住房公積金”、“工會(huì)經(jīng)費(fèi)”、“職工教育經(jīng)費(fèi)”、“解除職工勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出"等應(yīng)付職工薪酬項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。
企業(yè)按照有關(guān)規(guī)定向職工支付工資、獎(jiǎng)金、津貼等,借記"應(yīng)付職工薪酬",貸記“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”等科目。企業(yè)從應(yīng)付職工薪酬中扣還的各種款項(xiàng)(代墊的家屬藥費(fèi)、個(gè)人所得稅等),借記本科目,貸記“其他應(yīng)收款”、“應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅”等科目。企業(yè)向職工支付職工福利費(fèi),借記本科目,貸記“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”科目。企業(yè)支付工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)用于工會(huì)運(yùn)作和職工培訓(xùn),借記本科目,貸記“銀行存款”等科目。企業(yè)按照國家有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金,借記本科目,貸記“銀行存款”科目。企業(yè)因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系向職工給予的補(bǔ)償,借記本科目,貸記“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”等科目。
準(zhǔn)備實(shí)習(xí)的會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生,可能都會(huì)這樣的困惑:如何盡快找到實(shí)習(xí)工作?應(yīng)該找怎么樣的實(shí)習(xí)工作?
1.要有明確的目標(biāo)
大學(xué)的課程基本已經(jīng)結(jié)束,畢業(yè)生也即將走出校門找工作。身為一名會(huì)計(jì)專業(yè)的畢業(yè)生,雖說會(huì)計(jì)專業(yè)就業(yè)面比較廣,但還是要制定明確的目標(biāo):是選擇進(jìn)會(huì)計(jì)事務(wù)所,還是進(jìn)企業(yè)當(dāng)一名財(cái)會(huì)人員,還是選擇非專業(yè)的工作,這些都是要提前考慮清楚的。除此之外,做簡(jiǎn)歷、學(xué)習(xí)面試技巧等都是畢業(yè)生需要關(guān)注的,切莫終日待在宿舍里打游戲,看視頻,浪費(fèi)寶貴的時(shí)間。
2.關(guān)注校招和社招
學(xué)校每年到了這個(gè)時(shí)候,都會(huì)舉辦校園招聘會(huì),校招的優(yōu)點(diǎn)是進(jìn)校招聘的企業(yè)不要求畢業(yè)生有工作經(jīng)驗(yàn),能夠給畢業(yè)生提高一個(gè)學(xué)習(xí)鍛煉的機(jī)會(huì),各項(xiàng)福利待遇也有一定的保障。雙方滿意甚至還可以直接簽約,省去了畢業(yè)生找工作的時(shí)間精力。
如果沒有能夠在校招中找到滿意的工作,那畢業(yè)生就要關(guān)注社招了。在各大招聘平臺(tái)注冊(cè)賬號(hào),上傳簡(jiǎn)歷,查找合適的公司,投遞簡(jiǎn)歷,準(zhǔn)備面試,這些都是畢業(yè)生需要準(zhǔn)備的。
3.找工作要多對(duì)比,多考慮
第一份工作很重要,它是你成長(zhǎng)路上的跳板,有利于個(gè)人成長(zhǎng)以及對(duì)未來的職業(yè)規(guī)劃。因此找工作要多對(duì)比,多考慮,像公司情況、是否能學(xué)到東西,未來的發(fā)展晉升,工資待遇等等。會(huì)計(jì)網(wǎng)建議:會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生在找工作時(shí)一定要找管理完善、有一定規(guī)模的正規(guī)公司,因?yàn)樵谛」灸憧赡軙?huì)遇到財(cái)務(wù)體系混亂,一人身兼多職,沒有有經(jīng)驗(yàn)的師傅帶等諸多問題。
CFA專業(yè)實(shí)習(xí)、考研和考證沒有說哪個(gè)更重要,最主要需要看學(xué)生的未來職業(yè)規(guī)劃,如果想提高學(xué)歷的,可以選擇考研,如果打算從事cfa方向的工作,可以實(shí)習(xí)或者考證。
在大學(xué)里,每到了畢業(yè)學(xué)年臨近,就會(huì)有不少同學(xué)開始為畢業(yè)選擇糾結(jié),實(shí)習(xí)、考研和考證,好像都是需要的。但時(shí)間卻很有限,往往想要兼顧是很難的。于是就有不少小伙伴比較糾結(jié),具體建議如下:
什么人適合實(shí)習(xí)
想用在校最后一年來進(jìn)行實(shí)習(xí)的小伙伴,一定都對(duì)進(jìn)入職場(chǎng)、適應(yīng)職場(chǎng)有著一定的憧憬。如果你希望在畢業(yè)之后走進(jìn)一個(gè)看重實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的金融企業(yè),或者你得到了中意公司的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),可以通過實(shí)習(xí)考核成為正式員工,那么就可以把握好這次的機(jī)會(huì)了。
小編認(rèn)為,選擇用最后學(xué)年進(jìn)行實(shí)習(xí)的小伙伴除了是因?yàn)榈玫胶玫膶?shí)習(xí)機(jī)會(huì)、希望早日投入職場(chǎng)外,還需要確認(rèn)自己是不是真的不適合另外兩條路??佳泻涂甲C,究其根本都是考,需要持續(xù)的高強(qiáng)度學(xué)習(xí),需要參加應(yīng)試,如果大家實(shí)在對(duì)這些提不起興趣,那么就好好通過實(shí)習(xí)找到一份滿意的工作。
什么人適合考CFA證
如果你對(duì)自己的學(xué)歷尚可滿意,但是覺得自己的專業(yè)知識(shí)深度不夠,需要進(jìn)一步證明自己在此領(lǐng)域的能力,那么考證確實(shí)是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。如果確定選擇考證,那么有兩種方式,其一是全職備考,這樣備考的時(shí)間會(huì)更充裕,但是同樣,如果沒有考過的話,那就是很遺憾的了。此時(shí)你錯(cuò)過了繼續(xù)深造學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),錯(cuò)過了實(shí)習(xí)。所以另一個(gè)選擇就是一邊實(shí)習(xí),一邊考證。
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什么人適合考研
其實(shí)在當(dāng)前,選擇考金融專業(yè)研究生的人數(shù)也不少。這意味著更多的人愿意為了獲得更高的學(xué)位,學(xué)習(xí)更前沿的知識(shí),以提高自身的競(jìng)爭(zhēng)力。當(dāng)前,考研的難度也是逐年增加,就在2022年的研究生考試中,各個(gè)學(xué)科的國家線都大幅度上漲。所以考研的小伙伴在勇敢沖進(jìn)這條賽道的同時(shí),也要好好想想,考慮清楚再?zèng)Q定。
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很多財(cái)會(huì)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生,都想進(jìn)入國際四大會(huì)計(jì)事務(wù)所實(shí)習(xí)。分別是普華永道(PwC)、德勤(DTT)、畢馬威(KPMG)、安永(EY),如果可以爭(zhēng)取到進(jìn)入四大實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì),可以給我們帶來更加廣闊的發(fā)展空間及更多的挑戰(zhàn)性。該如何進(jìn)入四大實(shí)習(xí)呢?要做哪些準(zhǔn)備?
注意四大招聘門檻:學(xué)校要求,專業(yè)要求及英語要求
首先,我們要了解,四大會(huì)計(jì)事務(wù)所招聘門檻都有哪些。我們可以關(guān)注四大的官方網(wǎng)站,看看里面是否有意向院校名單,如果自己恰好在這些高校里面,恭喜你,這就是你的優(yōu)勢(shì)之一。
其次,我們需要關(guān)注四大招聘人才有哪些專業(yè)要求,這一期間,建議不斷提升個(gè)人綜合素質(zhì),加強(qiáng)知識(shí)儲(chǔ)備,提高專業(yè)能力。
最后,要隨時(shí)提升自身英語要求。四大對(duì)于英文能力一向注重,你要明白,四大所承接的業(yè)務(wù)多數(shù)屬于國際范圍,如果你不能勝任英語這門語言,就算你進(jìn)入四大實(shí)習(xí),也會(huì)隨時(shí)面臨被開掉的風(fēng)險(xiǎn)。
個(gè)人簡(jiǎn)歷提前做好,切忌過于夸大
個(gè)人簡(jiǎn)歷非常重要。想要進(jìn)入四大實(shí)習(xí)的求職者,一定要提前準(zhǔn)備好個(gè)人簡(jiǎn)歷。中英文各1份,制作個(gè)人簡(jiǎn)歷,要求是客觀評(píng)價(jià)自我,,切忌過于夸大,充分展示個(gè)人能力即可!
了解四大相關(guān)部門,思考自身最想去哪個(gè)部門
想進(jìn)入四大實(shí)習(xí),你要清楚四大的部門組成。你要明確自己最想去哪個(gè)部門工作,選擇原因有哪些。往往面試過程中,你會(huì)遇到這樣一個(gè)問題:你最想在哪里領(lǐng)域發(fā)展,原因是什么?如果我們提前考慮清楚這一問題,做到心中有數(shù),可以幫助你獲得考官考官青睞!
提前做好時(shí)間規(guī)劃,了解四大需要哪類人才
想要成功進(jìn)入四大實(shí)習(xí),我們一定要做好時(shí)間規(guī)劃。四大一般都有秋招、春招,我們應(yīng)該提前做好學(xué)習(xí)準(zhǔn)備及面試準(zhǔn)備。能力有多高,往往就能走多遠(yuǎn),因此實(shí)力的提升非常重要。盡早參加網(wǎng)申,保證自己的實(shí)習(xí)時(shí)間段是完整的,讓自己全方面得到鍛煉和提升!
同時(shí),你要了解四大需要什么樣的人才。四大往往注重人才品質(zhì)及心理測(cè)試,對(duì)于這兩方面,你要做好信息收集,及思考他們可能會(huì)問什么問題,你又該如何解答。正所謂,知己知彼,才能百戰(zhàn)百勝!
如何進(jìn)入四大實(shí)習(xí),更多的時(shí)候是看自己有多努力,看你是否有決心,提前精心準(zhǔn)備,才能快速達(dá)成所愿!
很多同學(xué)現(xiàn)在已經(jīng)在實(shí)習(xí)了,在事務(wù)所實(shí)習(xí)的同學(xué)想畢業(yè)后直接留在事務(wù)所里,畢竟能學(xué)到很多東西啊,這都是人生的財(cái)富啊!但是想要留在事務(wù)所需要具備什么樣的條件呢?去事務(wù)所工作實(shí)習(xí)又有什么樣的要求門檻呢?接下來和小編一起來看看。
事務(wù)所招聘實(shí)習(xí)生的要求是什么?
學(xué)會(huì)計(jì)的同學(xué)們對(duì)事務(wù)所很是向往,小編就來和大家說一說,到底事務(wù)所招聘有什么要求?需要提前準(zhǔn)備什么?四大所與內(nèi)資所相比,有什么更多的其他的要求呢?我們一起來看看。
1、四大所
首先說說四大所,很多人都覺得很高大上,遙不可及啊,但其實(shí)也并沒有民間流傳的那么玄乎,想進(jìn)四大所實(shí)習(xí),學(xué)歷是要的,學(xué)歷越高,過第一次篩選的可能性越大,畢竟在簡(jiǎn)歷上還不能了解你的個(gè)人能力的時(shí)候?qū)W歷是最直觀的,接下來就是能力的體現(xiàn),包括專業(yè)能力、語言能力、溝通能力還有經(jīng)驗(yàn)。一些應(yīng)聘者的簡(jiǎn)歷上與經(jīng)驗(yàn)有關(guān)的敘述寥寥,但語言能力和專業(yè)能力這方面都有了一定的體現(xiàn),比如英語四六級(jí)已通過、初級(jí)通過、CPA備考中或已通過單門科目,這些體現(xiàn)了專業(yè)能力和語言能力方面的優(yōu)勢(shì),就是應(yīng)屆畢業(yè)生還沒有工作經(jīng)驗(yàn),都是有很大的機(jī)會(huì)去四大實(shí)習(xí)的。當(dāng)然有一個(gè)國內(nèi)財(cái)經(jīng)院校前五的學(xué)歷那就再好不過了。面試的時(shí)候把握好溝通能力的體現(xiàn),做到言之有物,思考問題有邏輯性,去四大實(shí)習(xí)就穩(wěn)了。
2、內(nèi)資所
國內(nèi)大一點(diǎn)的內(nèi)資所,對(duì)能力也及其看重,但要求或許沒有四大那么高,接觸的實(shí)務(wù)案例也沒有四大那么全面,四大所會(huì)涉及到國外的業(yè)務(wù),所以對(duì)于英語能力方面,內(nèi)資所的要求并不是很高,能通過英語四級(jí)就可以了,但是可能需要有些許項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),專業(yè)能力和學(xué)歷要求也不會(huì)要求國內(nèi)名列前茅的財(cái)經(jīng)院校,內(nèi)資所總的來說是更看重你面試的時(shí)候,有沒有對(duì)應(yīng)相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ),專業(yè)能力要求不低,能獨(dú)立完成項(xiàng)目的一部分是最好。
考完cfa二級(jí)找實(shí)習(xí)好找,但這還要取決于但這還與個(gè)人工作能力、工作經(jīng)驗(yàn)等因素相關(guān)。cfa被稱為金融投資行業(yè)最高等級(jí)的證書,持證人在金融行業(yè)內(nèi)得到普遍的認(rèn)可,持有cfa證書的專業(yè)人才在就業(yè)市場(chǎng)上競(jìng)爭(zhēng)力較強(qiáng),其專業(yè)水平能夠得到金融市場(chǎng)的認(rèn)同,雖然只是考完cfa二級(jí),但也在一定程度上證明了自己的專業(yè)技能水平。
考完cfa二級(jí)有證書嗎
考完cfa二級(jí)還沒有證書,但是有相應(yīng)等級(jí)的徽章可以領(lǐng)取,考生只有通過cfa全部三個(gè)級(jí)別的考試后,經(jīng)過相應(yīng)的申請(qǐng),才可以取得cfa證書。
cfa持證人相關(guān)的雇主企業(yè)
cfa持證人雇主企業(yè)包括JP摩根、瑞信、富國銀行、德意志銀行、美國銀行、加拿大銀行、匯豐、花旗、高盛、摩根士丹利、光大、海通證券、中國銀行、中國平安、中國工商銀行、國泰君安、紅杉資本中國公司等。
考完cfa二級(jí)后如何備考cfa三級(jí)
1、制定備考計(jì)劃。備考計(jì)劃能讓考生更有明確的目標(biāo),特別是在三級(jí)考試綜合性較強(qiáng)、難度較大的情況下更要合理利用好有限的備考時(shí)間,考生可以根據(jù)個(gè)人的基礎(chǔ)、可以投入備考的時(shí)間以及自己的備考效率等等因素合理安排備考計(jì)劃,按照計(jì)劃認(rèn)真掌握好基礎(chǔ)知識(shí)并多加練習(xí)。
2、鍛煉英文寫作能力,三級(jí)考試的主要內(nèi)容有投資組合管理,投資績(jī)效分析和理財(cái)管理,考生需熟知資產(chǎn)定價(jià)和投資績(jī)效分析,考試特別是要求考生能夠獨(dú)立撰寫投資報(bào)告,因此英文寫作能力至關(guān)重要,如果在備考過程中沒有做好這方面的練習(xí)會(huì)直接影響考試的成績(jī)。
在校學(xué)生實(shí)習(xí)取得收入,是屬于工資薪金還是勞務(wù)報(bào)酬?
答:主要看簽訂的什么合同,如果簽訂的是勞動(dòng)合同,就按照工資薪金申報(bào);如果簽訂的是勞務(wù)合同,就按照勞務(wù)報(bào)酬所得申報(bào)。
相關(guān)法規(guī)參考:
《國家稅務(wù)總局關(guān)于完善調(diào)整部分納稅人個(gè)人所得稅預(yù)扣預(yù)繳方法的公告》(國家稅務(wù)總局公告2020年第13號(hào))
一、正在接受全日制學(xué)歷教育的學(xué)生因?qū)嵙?xí)取得勞務(wù)報(bào)酬所得的,扣繳義務(wù)人預(yù)扣預(yù)繳個(gè)人所得稅時(shí),可按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)布〈個(gè)人所得稅扣繳申報(bào)管理辦法(試行)〉的公告》(2018年第61號(hào))規(guī)定的累計(jì)預(yù)扣法計(jì)算并預(yù)扣預(yù)繳稅款。
《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金和職工福利費(fèi)等支出稅前扣除問題的公告》(國家稅務(wù)總局公告2015年第34號(hào))
三、企業(yè)接受外部勞務(wù)派遣用工支出稅前扣除問題
企業(yè)接受外部勞務(wù)派遣用工所實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用,應(yīng)分兩種情況按規(guī)定在稅前扣除:按照協(xié)議(合同)約定直接支付給勞務(wù)派遣公司的費(fèi)用,應(yīng)作為勞務(wù)費(fèi)支出;直接支付給員工個(gè)人的費(fèi)用,應(yīng)作為工資薪金支出和職工福利費(fèi)支出。其中屬于工資薪金支出的費(fèi)用,準(zhǔn)予計(jì)入企業(yè)工資薪金總額的基數(shù),作為計(jì)算其他各項(xiàng)相關(guān)費(fèi)用扣除的依據(jù)。
我司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,為全日制在校大學(xué)生提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。向在校大學(xué)生支付實(shí)習(xí)報(bào)酬時(shí),怎么計(jì)征個(gè)人所得稅?需要減除800元或20%費(fèi)用嗎?
答:根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于完善調(diào)整部分納稅人個(gè)人所得稅預(yù)扣預(yù)繳方法的公告》(國家稅務(wù)總局公告2020年第13號(hào))第二條規(guī)定,正在接受全日制學(xué)歷教育的學(xué)生因?qū)嵙?xí)取得勞務(wù)報(bào)酬所得的,扣繳義務(wù)人預(yù)扣預(yù)繳個(gè)人所得稅時(shí),可按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)布
〈個(gè)人所得稅扣繳申報(bào)管理辦法(試行)〉的公告》(2018年第61號(hào))規(guī)定的累計(jì)預(yù)扣法計(jì)算并預(yù)扣預(yù)繳稅款。
《國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)布〈個(gè)人所得稅扣繳申報(bào)管理辦法(試行)〉的公告》(國家稅務(wù)總局公告2018年第61號(hào))第六條規(guī)定,扣繳義務(wù)人向居民個(gè)人支付工資、薪金所得時(shí),應(yīng)當(dāng)按照累計(jì)預(yù)扣法計(jì)算預(yù)扣稅款,并按月辦理扣繳申報(bào)。
即上述支付給在校大學(xué)生的實(shí)習(xí)報(bào)酬可按照累計(jì)預(yù)扣法計(jì)算預(yù)扣稅款,不再按原勞務(wù)報(bào)酬的預(yù)扣方式。