【0603166】
樂享公司自創(chuàng)立之初就一直秉承“技術(shù)立企”的經(jīng)營理念,每年將營業(yè)收入的10%投入研發(fā)。企業(yè)規(guī)定:所有專利研發(fā)都必須經(jīng)過“預(yù)研”階段,在該階段可能有多個(gè)計(jì)劃階段,直到最后一個(gè)方案通過后才進(jìn)入真正的研發(fā)階段。除此之外,企業(yè)還專門設(shè)立了知識(shí)產(chǎn)權(quán)部,建立了嚴(yán)格的核心研究人員管理制度,明確界定核心研究人員范圍和名冊清單,簽署符合國家有關(guān)法律法規(guī)要求的保密協(xié)議。根據(jù)《企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引第10號—研究與開發(fā)》,樂享公司此舉是為了規(guī)避( )風(fēng)險(xiǎn)。
A: 研究項(xiàng)目未經(jīng)科學(xué)論證或論證不充分
B: 研發(fā)人員配備不合理或研發(fā)過程管理不善
C: 無形資產(chǎn)缺乏核心技術(shù)、權(quán)屬不清
D: 研究成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用不足、保護(hù)措施不力
【解析】預(yù)研階段包括概念、計(jì)劃、開發(fā)和驗(yàn)收四個(gè)階段,且只有最后一個(gè)方案通過才進(jìn)入研發(fā)階段,體現(xiàn)的是樂享公司在研究開發(fā)前經(jīng)過了充分的論證,規(guī)避了研究項(xiàng)目未經(jīng)科學(xué)論證或論證不充分的風(fēng)險(xiǎn),選項(xiàng)A正確,當(dāng)選?!敖?yán)格的核心研究人員管理制度,明確界定核心研究人員范圍和名冊清單,簽署符合國家有關(guān)法律法規(guī)要求的保密協(xié)議”說明企業(yè)是在避免研究人員配備不合理或在研發(fā)過程中管理不善的問題,選項(xiàng)B正確,當(dāng)選?!霸O(shè)立了知識(shí)產(chǎn)權(quán)部”、“簽署符合國家有關(guān)法律法規(guī)要求的保密協(xié)議”體現(xiàn)了樂享公司對研發(fā)成果的保護(hù)措施,故選項(xiàng)D正確,當(dāng)選。選項(xiàng)C屬于《企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引第8號—資產(chǎn)管理》關(guān)注的主要風(fēng)險(xiǎn)。
答案選 ABD