許多企業(yè)給予員工的福利十分豐厚,常常會發(fā)放一些產(chǎn)品,這些產(chǎn)品包括自產(chǎn)及外購的產(chǎn)品,那么當(dāng)企業(yè)將自產(chǎn)產(chǎn)品作為福利發(fā)放給職工時,具體賬務(wù)處理是什么?
企業(yè)以自產(chǎn)產(chǎn)品作為福利發(fā)放給職工的會計分錄
借:應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利
貸:主營業(yè)務(wù)收入
應(yīng)交稅費——應(yīng)交增值稅(銷項稅額)
借:主營業(yè)務(wù)成本
貸:庫存商品
企業(yè)以外購商品作為福利發(fā)放給職工的會計分錄
外購商品時:
借:庫存商品等
應(yīng)交稅費——應(yīng)交增值稅(進項稅額)
貸:銀行存款
發(fā)放時:
借:應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利
貸:庫存商品等
應(yīng)交稅費——應(yīng)交增值稅(進項稅額轉(zhuǎn)出)
什么是應(yīng)付職工薪酬?
應(yīng)付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動關(guān)系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。并且企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利,也屬于職工薪酬。
“應(yīng)付職工薪酬”科目屬于負債類科目。該科目的貸方表示已分配計入有關(guān)成本費用項目的職工薪酬,借方表示實際發(fā)放的職工薪酬,包括扣還的款項等。該科目期末貸方余額,反映企業(yè)應(yīng)付而未付的職工薪酬。
“應(yīng)付職工薪酬”科目還應(yīng)當(dāng)按照“工資”、“住房公積金”、“職工教育經(jīng)費”、“工會經(jīng)費”、“職工福利”、“社會保險費”、“非貨幣性福利”等應(yīng)付職工薪酬項目設(shè)置明細科目,進行明細核算。
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