對春節(jié)期間發(fā)放的福利進(jìn)行會計處理需根據(jù)福利的不同種類進(jìn)行分類處理,常見的福利種類有現(xiàn)金福利、購物卡福利、實物福利以及近年來流行的微信紅包等。
不同福利的相關(guān)會計分錄
1、現(xiàn)金福利
借:應(yīng)付職工薪酬——職工福利費
貸:庫存現(xiàn)金
借:管理費用——福利費
貸:應(yīng)付職工薪酬——職工福利費
2、購物卡福利
借:其他應(yīng)收款——購物卡
貸:銀行存款
借:應(yīng)付職工薪酬——福利費
貸:其他應(yīng)收款——購物卡
3、實物福利:
當(dāng)所發(fā)放的福利物品為企業(yè)自產(chǎn)產(chǎn)品時,應(yīng)視同銷售,其會計分錄為
借:應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利
貸:主營業(yè)務(wù)收入
應(yīng)交稅費—應(yīng)交增值稅(銷項稅額)
同時:
借:主營業(yè)務(wù)成本
貸:庫存商品
當(dāng)所發(fā)放的福利物品為企業(yè)外購禮品,其會計分錄為
購進(jìn)禮品時:
借:庫存商品
應(yīng)交稅費—應(yīng)交增值稅(進(jìn)項稅額)
貸:銀行存款
實際發(fā)放給職工:
借:應(yīng)付職工薪酬—非貨幣性福利
貸:庫存商品
應(yīng)交稅費—應(yīng)交增值稅(進(jìn)項稅額轉(zhuǎn)出)
4、微信紅包等
微信紅包一般為企業(yè)老板或領(lǐng)導(dǎo)自掏腰包為員工發(fā)放福利,對于這種情況是屬于老板的無償贈予,無需進(jìn)行會計處理的;但如果發(fā)放的紅包是從從公司賬戶支取,則需要記賬;后期需要股東提供其他發(fā)票,把這筆其他應(yīng)收款結(jié)平。
職工福利費的含義
職工福利費指的是企業(yè)為職工所提供的除了職工工資、獎金、津貼、職工教育經(jīng)費、社會保險費、納入工資總額的補貼、住房公積金、補充醫(yī)療保險費以及補充養(yǎng)老保險費以外的福利支出,其中還包括發(fā)放給職工或者是為職工支付的各項現(xiàn)金補貼以及非貨幣性集體福利。
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