員工住宿費(fèi)如何寫(xiě)會(huì)計(jì)分錄？

　　有的企業(yè)會(huì)為外地員工提供住宿，員工的住宿費(fèi)可以通過(guò)“其他應(yīng)收款”科目，“應(yīng)付職工薪酬”科目核算，相關(guān)的會(huì)計(jì)分錄怎么做？

　　員工住宿費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄

　　1、先墊付租金時(shí)

　　借：其他應(yīng)收款

　　　　貸：銀行存款

　　2、計(jì)提工資時(shí)

　　借：管理費(fèi)用

　　　　貸：應(yīng)付職工薪酬

　　3、實(shí)際發(fā)放工資時(shí)，扣減員工應(yīng)負(fù)擔(dān)的房租時(shí)

　　借：應(yīng)付職工薪酬

　　　　貸：庫(kù)存現(xiàn)金

　　　　　　其他應(yīng)收款

　　4、如果公司承擔(dān)房租時(shí)

　　支付房租時(shí)

　　借：預(yù)付賬款-房租

　　　　貸：銀行存款

　　按月攤銷(xiāo)

　　借：應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)

　　　　貸：預(yù)付賬款-房租

　　什么是其他應(yīng)收款？

　　其他應(yīng)收款是指企業(yè)除買(mǎi)入返售金融資產(chǎn)、應(yīng)收賬款、預(yù)付賬款、應(yīng)收票據(jù)、應(yīng)收股利、應(yīng)收利息、應(yīng)收代位追償款、應(yīng)收分保賬款、長(zhǎng)期應(yīng)收款等以外的其他各種應(yīng)收及暫付款項(xiàng)。

　　主要包括應(yīng)收的各種賠款、罰款，如因企業(yè)財(cái)產(chǎn)等遭受意外損失而向有關(guān)保險(xiǎn)公司收取的賠款等；應(yīng)收的出租包裝物租金；應(yīng)向職工收取的各種墊付款項(xiàng)，如為職工墊付的水電費(fèi)、應(yīng)由職工負(fù)擔(dān)的醫(yī)藥費(fèi)；備用金；存出保證金；預(yù)付賬款轉(zhuǎn)入；其他各種應(yīng)收、暫付款項(xiàng)。

　　應(yīng)付職工薪酬是什么？

　　應(yīng)付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動(dòng)關(guān)系而給予的各種形式的報(bào)酬或補(bǔ)償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長(zhǎng)期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。